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WEBプロデューサーとは、Webビジネスにおける上流から下流工程までのフロー全体を把握し、責任者として統括を行う職業です。

WebメディアやECサイト、オンラインゲーム、スマートフォンアプリなどのWEBサービスやコンテンツの企画立案と戦略策定を行い、必要な体制を構築します。 製作過程においては品質管理やリスクマネジメントを行いながらサービスを公開し、公開後も成長に必要な施策を継続的に検討し実施を指揮します。

一見華やかに思われますが、プロジェクトメンバーや関係する企業などの調整業務が多く、ときには嫌われ役も担いながらプロジェクトの成功に向けてメンバーのモチベーションを上げ、パフォーマンスを引き出す指揮官としての役割を担います。

業務内容

  • 日々の情報収集やマーケティングデータの分析から得られる傾向をもとにサービスコンセプトやユーザー体験(UX)をデザインし、PDCAを通してサービスを成長させます。
  • プロジェクトを立ち上げ、企画・予算の策定を行い、決裁者の承認を取った上でディレクターやデザイナー、エンジニア、その他の人員の業務を調整します。
  • 人脈やインターネット、セミナー、展示会、コミュニティー、その他あらゆる情報ソースを活用して企画アイデアを研究します。
  • テストサービスやプロトタイプをレビューし、サービスが求める品質およびユーザービリティ、アクセシビリティなどの観点からフィードバックを行います。
  • セキュリティーやコンプライアンスなど、サービスに潜むリスクを確認し、前もって対策を検討します。

業務スキル

  • ドキュメント編集(MS、Googleなど)
  • WEB編集(Adobe、Wordpressなど)
  • SNS編集(Facebook、Instagram、twitterなど)
  • プロジェクトマネジメント(Backlog、Github、Redmineなど)
  • マーケティング(Google Analytics、MAツール、Userlocalなど)
  • 広告運用(Google Ads、SSP、DSPなど)
  • クラウド管理(aws、azure、gcp、dropboxなど)

専門知識

  • 事業・サービス開発
  • 事業計画
  • 売上管理
  • プロジェクトマネジメント
  • プログラミング
  • WEBに関する基礎知識

実務能力

  • プレゼンテーション力
  • フォローアップ力
  • ディレクション力
  • モニタリング力
  • コミュニケーション力

基礎能力TOP3

  • 課題発見力:現状を分析し目的や課題を明らかにする力
  • 創造力:新しい価値を生み出す力
  • 働きかけ力:他人に働きかけ巻き込む力

働く場所

  • WEB製作会社
  • WEBメディア運営会社
  • オンラインゲーム制作会社
  • EC系企業
  • IT系スタートアップ企業
  • 大手企業のオウンドメディア
  • 中堅企業の事業開発

作業方法とツール

  • WEBアプリケーション
  • アクセス解析、BIツール
  • コミュニケーションツール
  • デジタルカメラ
  • メール
  • 各種管理、編集ツール
  • パソコン
  • Microsoft Office

活動内容

  • 情報収集
  • 企画立案
  • 進捗確認
  • データ確認
  • リソース調整
  • レビュー
  • フィードバック
  • フォローアップ

人間性

  • 感情豊かでひらめきを大切にする人
  • 社交的で感性豊かな人
  • 知的好奇心があり向上心の強い人
  • 頭の回転が速く分析力のある人
  • コミュニケーションが得意な人

キャリアステップ

  • 経営コンサルタント

給与

初任給:26万円
平均年収:543万円

参考:
初任給:26.11万円(企業規模計、20~24歳)
平均:36.04万円(1,000人以上、年齢計)
平均年収:543.21万円(賞与:110.73万円)

※厚生労働省の賃金構造基本統計調査を参考に、独自に算出しています。

推奨資格

  • Webクリエイター能力認定試験
  • Google アナリティクス個人認定資格(GAIQ)

付帯条件・制限

なし

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更新履歴
  • 2019年05月24日 19:06
    「SEOキーワード」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:25
    「画像」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:04
    「給与レンジ(備考)」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:04
    「給与レンジ(平均年収)(万円)」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:04
    「給与レンジ(初任給月額)(万円)」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:04
    「賃金構造基本統計調査適用区分」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:04
    「関連する職業」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:04
    「教育レベル(学士)」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:04
    「教育レベル(専門学位)」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:04
    「人間性」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:04
    「作業方法とツール」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:04
    「働く場所」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:04
    「実務能力」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:04
    「専門知識(ナレッジ)」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:04
    「業務スキル」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:04
    「業務内容」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:04
    「要約説明」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:04
    「画像」を更新しました
  • 2019年05月23日 22:04
    「職系統」を更新しました
  • 2019年02月27日 07:52
    「付帯条件・制限」を更新しました
  • 2019年02月27日 07:52
    「就業者数推定」を更新しました
  • 2019年02月18日 15:01
    「職業名」を更新しました
  • 2019年02月18日 15:01
    「画像」を更新しました
  • 2019年02月18日 15:01
    「業務内容」を更新しました
  • 2019年02月18日 14:14
    「職業名」を更新しました
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